فہرست کا خانہ:
اگر آپ مالی مشکلات کا سامنا کرتے ہیں تو، آپ کو مخصوص قرض یا ذمہ داریوں کو پورا کرنے کے لئے آپ 401 (k) میں بچت میں ٹپ کرنے کے قابل ہوسکتے ہیں، لیکن آپ کسی بھی پیسے پر ٹیکس ادا کرتے ہیں، اور 10 فیصد ابتدائی واپسی کی سزا بھی دیں گے. ہر ریٹائرمنٹ منصوبہ سختی کے خاتمے کے لئے اپنا قاعدہ مقرر کرتی ہے، اگرچہ اندرونی آمدنی سروس کچھ ہدایات مقرر کرتی ہے. آپ 401 (کے) مینیجر آپ کی منصوبہ بندی سے سختی کی تقسیم کے لۓ مخصوص قوانین فراہم کرسکتے ہیں.
سختی کی تعریف
آئی آر ایس کی ضرورت یہ ہے کہ "فوری اور بھاری" مالی مشکلات کی وجہ سے مالی مشکلات. مشکلات کی مثالیں طبی اخراجات، جنازہ کے اخراجات، پیسہ پرنسپل رہائش، ٹیوشن اور دیگر تعلیم کے اخراجات کو نقصان پہنچانے کے لئے پیسہ یا خارج ہونے کے لئے ضروری ہے. آپ اپنے 401 (ک) کو فنڈ کے ذریعہ تبدیل کر سکتے ہیں اس سے پہلے آپ کو دوسرے وسائل کو ختم کرنا ضروری ہے. مثال کے طور پر، اگر آپ کے پاس دیگر اثاثے ہیں جیسے چھٹی کے گھر، آپ اپنے بلوں کو ادا کرنے کے لئے آمدنی فروخت اور استعمال کرسکتے ہیں، آئی آر ایس آپ کو اپنے 401 (ک) سے تکلیف دہ تقسیم کے لئے کوالیفائنگ کے طور پر نہیں دیکھتا ہے.
منصوبہ قواعد
ریٹائرمنٹ منصوبوں کو مشکلات کی قسموں کے بارے میں اپنے قوانین مقرر کر سکتے ہیں جو ایک واپسی کے لۓ اہل ہیں. مثال کے طور پر، ایک منصوبہ ممکن ہے کہ جنازہ یا طبی اخراجات کے لۓ مشکلات کا تقاضا کرنا پڑا، لیکن ہاؤسنگ یا تعلیم کے اخراجات کے لئے نہیں. منصوبے کا بھی فیصلہ کرتا ہے کہ ملازمت کو سختی کی تقسیم کی ضرورت کو ظاہر کرنے کے لئے کیا کرنا ہوگا. کچھ منصوبے ملازم سے ایک آسان بیان قبول کر سکتے ہیں، حالانکہ دوسروں کو ایک ویسیسی نوٹس یا ایک ٹیوشن بل کی نقل کی ضرورت ہوتی ہے.
ہٹانے پر حدود
آپ اپنی مشکلات، علاوہ کسی بھی ٹیکس یا جراحی کو دور کرنے کے لئے ضروری رقم واپس لے سکتے ہیں. اگر آپ سیلاب کے بعد اپنے گھر کی مرمت کے لئے سختی سے نکالیں گے، مثال کے طور پر، آپ اپنے سونے کے کمرے کو بھی دوبارہ بنانے کے لئے اضافی رقم نہیں لے سکتے. آپ اپنے 401 (k) کے علاوہ، کسی بھی منافع کی شرائط یا مماثلت کے فنڈز میں صرف آپ کی رقم تک یا اس سے برابر رقم واپس لے سکتے ہیں، لیکن ان فنڈز پر آمدنی نہیں ہے.
دیگر خیالات
کیونکہ ملازمین کی ضرورت ہوسکتی ہے کیونکہ ایک ملازم مشکل مشغول ہوسکتا ہے؛ وہی ایک انحصار کے لئے جاتا ہے جو ملازمت کے ساتھ رہتا ہے اور اس کی ضرورت ہوتی ہے جو مشکلات کے منصوبے کو پورا کرتی ہے. مثال کے طور پر، آپ کو اپنی ماں کے لئے طبی بل ادا کرنے کے لۓ سختی کی تقسیم کا استعمال کر سکتا ہے جو آپ کے بچے یا آپ کے ساتھ ٹیوشن بلوں کے ساتھ رہتا ہے جو آپ کے ساتھ رہتا ہے. ایک بار جب آپ نے اپنے 401 (ک) سے سختی کی تقسیم کی ہے تو، آپ کم سے کم چھ ماہ کے لئے اس منصوبے میں حصہ نہیں لے سکتے ہیں. سختی کی تقسیم کو قرض کی طرح ادا نہیں کیا جاتا ہے، لہذا وہ آپ کی ریٹائرمنٹ کی بچت کی طرف سے رقم کی کمی کو کم کرتی ہے.