کیا آپ بے روزگاری جمع ہوسکتی ہے جب زیر انتظام؟

اگر آپ کسی قسم کی بندش کے تابع ہوتے ہیں تو آپ کا ملازمت کاروبار سے نکل گیا ہے یا اس کی مزدور قوت کو کم کرنا، یہ واضح ہے کہ آپ بے روزگاری کے فوائد کے اہل ہیں. اگر آپ کے آجر نے کام کے گھنٹوں کو کم کر دیا - یا آپ کافی متبادل کی تلاش کرتے ہوئے کم ادائیگی کے لۓ کام کرنا چاہتے تھے - آپ کو بے روزگاری کارکن کے طور پر فوائد حاصل کرنے کے اہل ہوسکتے ہیں. بے نظیر کارکنوں کے لئے فوائد کے لئے اہلیت کی وضاحت کرنے والے قوانین کا کہنا ہے کہ، بہت سے بےروزگاری ایجنسیوں کو بے روزگاری کارکنان کو جزوی فوائد جمع کرنے کی اجازت دیتا ہے.

بے روزگاری اور فوائد کی اہلیت

بہت سے کارکنوں کے لئے، ایک مہنگی تعداد میں اہم تعداد میں کمی سے محروم ہوسکتا ہے، اسی طرح مالیاتی بحران کو مکمل طور پر برقرار رکھا جاسکتا ہے، اور بہت سے ریاست کارکنوں کو بے روزگاری کے اثرات کو کم کرنے کے فوائد کا دعوی کرنے کی اجازت دیتا ہے. زیادہ سے زیادہ ریاستوں میں، کارکنوں کو مکمل وقت کے کام کی سرگزشت کے ساتھ ملا ہے لیکن ان کے گھنٹے میں کمی کا امکان ہوسکتا ہے کہ بے روزگاری کا دعوی ان کی تاریخی آمدنی اور موجودہ آمدنی کے درمیان آمدنی میں فرق کے مطابق ہو. تمام ریاستوں کو کارکنوں کو بے روزگاری جمع کرنے کے دوران کچھ عرصے تک کام کرنے کا کام کرنے کی اجازت دیتی ہے، اگرچہ رقم جمع ہوسکتی ہے.

بے روزگاری کے فوائد کے لئے درخواست

جب ریاستوں کو بے روزگاری کی بنیاد پر کارکنوں کو فوائد حاصل کرنے کی اجازت دیتی ہے، تو دعوی دیتی ہے کہ بے روزگاری کے فوائد کے لئے درخواست دینے کے لۓ ایک ہی طریقہ کار درج ہوتا ہے. درخواست دہندگان کو گزشتہ 18 مہینے میں ہر ملازمت کے لئے بنیادی معلومات، ان کے نام، پتہ اور معلومات فراہم کرنا ضروری ہے. بے روزگاری کے فوائد کے طور پر، درخواست دہندگان کو ان کے اپنے کاموں کی کوئی کارروائی نہیں کی جا سکتی ہے، جو رضاکارانہ طور پر ان کی گھنٹوں کے کام میں رضاکارانہ طور پر کم ہوسکتی ہیں، اور ریاستی اہلیت کی ضروریات کو پورا کرنے کے لئے پہلے سے پانچ یا چھ چوتھائیوں میں کافی کام کرنا پڑتا ہے..

فائدہ کا حساب

اگرچہ یہ غیر معمولی ریاستوں کے لئے بے روزگاری کارکنوں کو فوائد فراہم کرنے کے لئے نہیں ہے، تاہم وہ کس طرح اس کی رقم کا حساب کرتے ہیں ریاستوں کے درمیان نمایاں طور پر مختلف ہوتی ہے. کچھ ریاستوں کو گھنٹوں میں کمی سے محروم مزدور کی آمدنی کے حصے پر مبنی فوائد فراہم کرتی ہیں. مثال کے طور پر، ایک ورکر کم از کم پانچ دن سے ہفتے کے تین سے شیڈول کم ہوسکتا ہے، اس کا پورا فائدہ 40 فیصد حاصل ہوگا. زیادہ تر ریاستوں آمدنی کے سلسلے میں فوائد کو کم کرتی ہے، لہذا ہر مزدور کی مقدار ہر ہفتے اپنے اجرتوں پر زیادہ تر انحصار کرسکتی ہے. حصہ لینے اور کم عمرہ کارکنوں کے لئے فائدہ کے حساب سے متعلق معلومات کے لۓ مزدوری کے ریاستی شعبہ سے مشورہ کریں.

مسلسل اہلیت

تمام ریاستوں میں، وہ کارکنان جو بیروزگار انشورنس فوائد حاصل کرتے ہیں جب وہ زیر انتظام ہیں تو ہر ہفتے ضروریات کو پورا کرنے کے لئے ان کے فائدے کو حاصل کرنے کے لئے ضروری ہے. فائدہ اٹھانے والے کافی وقت تک کام کرنے کے لئے تلاش کرنا جاری رکھیں گے، ہر روز ضروری روزگار سے متعلق روزگار سے رابطہ کریں، اور اگر کسی دستیاب ہو تو نوکری لینے کے قابل ہونا ضروری ہے. اگر کام کے شیڈول ان ضروریات کو پورا کرنے میں مداخلت کرتے ہیں تو، فائدہ مند افراد کو فوائد کے لئے اہلیت سے محروم ہوسکتا ہے.