فہرست کا خانہ:
آپ کے ملازمت کی درخواست میں عدم اطمینان کم جگہ ہے. ملازمتوں کو یقین دہانیوں سے متعلق درخواست دہندگان کی تلاش کرنا ہے جو وضاحت کرسکتے ہیں کہ وہ پوزیشن کے لئے بہترین امیدوار کیوں ہیں. ہر سیکشن کو آپ کو اپنی اہلیت کو ظاہر کرنے کا موقع فراہم کرتا ہے اور آجر کو حوصلہ افزائی دیتا ہے کہ وہ انٹرویو کے لئے آپ کو کال کریں. کامیابیاں سیکشن آپ کی ماضی کی کامیابی پر آجر کی معلومات فراہم کرتی ہیں.
خالی الفاظ سے گریز کرنا
اگرچہ نوکری کی وضاحت عام طور پر خالی الفاظ پر مشتمل ہے جیسے "مقصد پر مبنی ٹیم پلیئر،" آپ کے کام کی درخواست نہیں ہونا چاہئے. ایپلی کیشنز میں ایک کامیابی سیکشن شامل ہے جس سے آپ کو ثابت کرنے کی اجازت دی جاسکتی ہے کہ آپ اپنی پیشہ ورانہ کامیابیوں کی فہرست کی وضاحت کیسے کرتے ہیں. درخواست دہندگان جو "سخت محنت" اور "افراد" کے طور پر شرائط میں شامل ہوتے ہیں ان میں سے کسی بھی ذاتی یا پیشہ ورانہ تجربہ سے ان دعویوں کو بیک اپ کرنے کے قابل مقدار میں ڈیٹا ہونا چاہئے. اگر آپ کے پاس کم کام کا تجربہ ہے، تو آپ ذاتی یا کمیونٹی کے کامیابیوں پر توجہ مرکوز کرنے کے لئے آپ کے کام کے کھولنے کے لئے اپنی مطابقت ثابت کرنے کے لئے.
ملازمت کی کامیابی
ملازمت کے حصول میں نوکریوں کے لئے مددگار ثابت ہوتا ہے کیونکہ وہ ظاہر کرتے ہیں کہ آپ نے اپنی پچھلی پوزیشنوں میں کس طرح انتظام کیا تھا. ملازمت کی کامیابیوں میں مہینے کے جیتنے والا ملازم یا خطے میں سب سے اوپر سیلز نمائندے شامل ہیں. اگر آپ اپنے بقایا کام کے لئے بونس وصول کرتے ہیں تو بونس فی صد اور ان تاریخوں کی فہرست درج کریں جن میں آپ نے وصول کیا تھا. اس بارے میں خاص رہیں کیوں کہ انتظام کیوں محسوس ہوتا ہے کہ ہر ایوارڈ کا اہتمام کیا گیا تھا. جتنا ممکن ہو سکے کے طور پر زیادہ سے زیادہ پیمائش کے اعداد و شمار میں شامل کریں، جیسے کہ آپ نے کتنی فروخت یا گاہک کی اطمینان کی درجہ بندی کو آپ کو ایک سہ ماہی کے دوران حاصل کیا ہے، تو مینیجرز کو تنظیم پر آپ کی کامیابیوں کے اثرات کا اندازہ ہے.
ذاتی کامیابیاں
ذاتی کامیابیاں اندرونی اور ملازمتوں کے لئے نوکری کے بازار میں نیا اختیار ہے. ملازمت کی کامیابیوں کی طرح، ذاتی کامیابیاں جب ممکن ہو تو قابل قدر ہونا چاہئے. تاہم، ذاتی کامیابی کا بنیادی مقصد کردار میں طاقت ظاہر کرنا ہے. مثال کے طور پر، اگر آپ ایک سی آر آر کورس مکمل کرتے ہیں اور اعلی درجے کی سرٹیفیکیشن کی پیروی کرتے ہیں تو، آپ کے سکریٹر سے تعریف حاصل کرنے کے بعد شناخت حاصل کرنا، یہ ظاہر ہوتا ہے کہ آپ کو عمدہ طور پر عزم ہے. اپنی ذاتی کامیابیاں پر توجہ مرکوز کریں جو آپ کو ثابت کر رہے ہیں، جلدی سیکھیں اور گروہوں میں اچھی طرح سے کام کیسے کریں. جب آپ ایک نئی نوکری شروع کرتے ہیں تو، نوکرین جاننا چاہتے ہیں کہ آپ کو تفویض کردہ کاموں کو پورا کرنے کے لئے بہت کم نگرانی کی ضرورت ہوگی اور آپ اپنی صلاحیت کی بہترین کارکردگی کا مظاہرہ کریں گے.
متعلقہ
جب ممکن ہو، آپ کی کامیابیوں کو ہاتھ سے کام سے متعلق ہونا چاہئے. ملازمت کے ایپلی کیشنز ہمیشہ آپ کو ہر چیز کی فہرست کی جگہ نہیں ہے جو آپ نے کیا ہے، لیکن آپ تفصیل سے کچھ اچھی کامیابیوں میں سے کچھ شامل کریں. نوکری تفصیل سے احتیاط سے پڑھیں اور اس کمپنی کی تحقیق کریں جس سے آپ درخواست کر رہے ہیں اس سے پہلے کہ آپ کی کامیابی میں شامل ہونے کے لۓ منتخب کیا جائے. آپ کی تحقیق سے، آپ کو کام کی افتتاحی کے لۓ آپ کو کونسی کامیابیاں آپ کو بہترین امیدوار پیش کرتی ہیں، کٹوتی ہوں گی.